리더십의 정수가 손 안에 들어온다!
1년 365일 매일 묵상하는 리더십 바이블



━ 이 책의 특징 ━━━
★ 성경처럼 얇고 가벼운 종이로 만들어 휴대하기 좋습니다.
★ 부드럽고 질긴 가죽장정과 하드케이스가 품위를 더합니다.



━ 대상 독자 ━━━
★ 회자, 직분자, 평신도 리더십, 주일학교 교사
★ 제자훈련 및 소그룹 인도자
★ 성경적 리더십을 배우기 원하는 성도



- 이 책의 구성
1부　52주 리더십 스터디
[1일 · 주제 소개]　해당 주에서 다룰 리더십의 주제와 원리, 그 주제를 둘러싼 성경적 배경 지식을 개관한다
[2일 · 주님께 배우는 리더십]　하나님의 특정한 성품에 초점을 맞추어 세상 안에서 역사하시는 하나님의 리더십을 탐구한다.
[3일 · 리더십 자기 점검]　리더십을 점검할 수 있는 몇 가지 질문을 제시하고 진단한다.
[4일 · 리더십 업그레이드]　리더십의 원리를 성경적으로 실행하고 적용하는 방법을 제시한다.
[5일 · 실행 포인트]　해당 주제에 대한 리더십 전문가들의 통찰을 살펴보며 일주일동안 연구한 리더십 원리들을 삶에 적용하는 지침을 얻는다

2부　리더십 주제별 성구 스터디
각 리더십 주제에 해당하는 성경 구절들을 한데 모았다.

3부　성경 인물별 리더십 스터디
성경 속 리더들의 다양한 리더십 스타일과 영향력을 이모조모 살펴보자.

4부　성경 권별 리더십 스터디
성경 66권에 각각 등장하는 리더들과 리더십을 둘러싼 다채로운 사건사고들!



〈서문〉

성경은 “…온전하게 하며 모든 선한 일을 행할 능력을 갖추게 하려 함이라.” (딤후3:17)는 말씀을 따르는 사람들을 위해 기록되었다. 이 책은 성경의 교훈을 리더의 선한 사역에 적용할 수 있도록 기획되었다. 성경 말씀 속에는 리더들을 보다 효과적으로 도와줄 풍부한 정보가 담겨 있다. 특히 다음 요소들이 있다.

- 리더십에 대한 직접적인 가르침
- 훌륭한 리더와 실패한 리더들의 사례를 통해 살펴본 리더십의 원칙과 경고
- 리더십을 발휘하기 위해 계발해야 할 기량들
- 리더가 다른 사람들과 효과적인 관계를 맺는 방법
- 리더십의 중압감 속에서, 리더가 집중하고 명심해야 할 핵심적인 가치
- 탁월한 리더십을 발휘할 수 있도록 인도하는 지혜
- 리더가 성과를 올리기 위한 본질적인 요소인 영적, 도덕적 인격을 함양하는 방법

우리는 독자들이 성경의 인도를 따라 나가도록 각 장들을 구성했다. 그러면서 우리는 다음 두 가지 위험을 피하고자 노력했다. 첫째, 우리는 성경에 너무 많이 의존하지 않았다. 성경은 리더들의 교과서로 쓰인 책이 아니며, 따라서 리더에게 필요한 실질적인 가르침만 들어 있는 책은 아니기 때문이다. 우리가 회계나 인사관리(Human Resource)와 관련된 법률적인 문제들을 성경에서 배우지 앟는 것과 마찬가지다. 또한 우리는 성경에 너무 적게 의존하지도 않았다. 다른 책들과 달리, 성경은 리더십의 본질적인 요소를 몇가지 제시하고 있기 때문이다. 중요한 진리는, 오직 성경만이 리더가 성과를 달성하는 데 매우 본질적인 요소, 즉 리더의 인격과 기량과 관계를 다루고 있다는 것이다.

복음서에는 리더십이라는 주제에 관한 예수님의 말씀을 몇 차례 언급한다. 그중 두 가지 사건에서는 리더십에 관한 타협할 수 없는 가르침을 포함하고 있으며, 그것은 이 주제를 강조하는 성경의 나머지 부분에서 계속 나타난다.
예수님께서 열두 제자를 부르신 이후, 그분은 리더십에 큰 뜻을 품은 사람들이 필요하다고 말씀하셨다. 그분은 말씀하시기를, 리더십의 가장 중요한 자격 요건은, 리더의 영적, 도덕적인 깊이(눅6:39~49)라고 하셨다. 그중 가장 핵심이 되는 구절은 “선한 사람은 마음에 쌓은 선에서 선을 내고 악한 자는 그 쌓은 악에서 악을 내나니 이는 마음에 가득한 것을 입으로 말함이니라”(6:45)이다. 제자들에게 가르친 예수님의 첫 번째 리더십 교훈은 인격이 거의 모든 것을 좌우한다는 사실이다.

예수님께서 두 번째로 리더십을 언급하신 때는 이 땅에서 그분의 사역이 끝나 갈 때쯤이었다. 열두 제자는 그들 중 누가 가장 높은 자리를 차지하게 될지 논쟁하고 있었다. 예수님께서는 이러한 제자들의 논쟁을 중단시키시면서 그들에게 섬김의 리더십을 가르치셨다. 그분은 이방인들이나 종들 위에 군림하여 권위를 행사한다고 지적하셨다. 그런 후 이렇게 말씀하셨다. “너희 중에는 그렇지 않아야 하나니 너희 중에 누구든지 크고자 하는 자는 너희를 섬기는 자가 되고 너희 중에 누구든지 으뜸이 되고자 하는 자는 너희의 종이 되어야 하리라” (마 20:26~27)
예수님께서 증명하셨듯이, 리더의 역할은 자신을 따르는 자들이 중요한 존재가 되도록 도와주는 것이다. 자신을 따르는 이들이 최고로 성장하도록 돕는 것이 바로 예수님께서 의도하셨던 방법이다. 그 가르침을 리더의 영혼에 깊이 새기기 위해, 예수님은 이 말씀을 일깨우시면서 말씀을 맺으셨다. “인자가 온 것은 섬김을 받으려 함이 아니라 도리어 섬기려 하고 자기 목숨을 많은 사람의 대속물로 주려 함이니라.” 그분의 이 말씀을 통해, 그분의 목숨과 죽음이 우리에게 일으킨 변화를 일깨우심으로써 섬기는 리더의 역할을 정의하셨다. 예수님의 가르침을 따르고 그분과 인격적인 관계를 맺으며 살아가는 사람들은 더 나은 사람들로, 그분의 가르침 없이는 결코 그렇게 될 수 없었던 사람들로 변화한다. 그것이 예수님이 말씀하신 섬김의 리더십의 모든 것이며, 그것이 그분이 지지하셨던 유일한 모델이다.

이 책에 수록된 각 장은 독자들이 성경 구절들의 의미를 탐구하고 다음 두 가지 개념을 중심으로 성경의 교훈에 집중하도록 도와 줄 것이다.

- 인격은 리더십의 다른 요소들보다 훨씬 중요하며, 그것은 그리스도의 가르침을 본받아 최고로 다듬어진다.
- 예수님께서 그의 제자들에게 확증하신 가장 훌륭한 리더십은, 섬김의 리더십이다.

이 책은 리더의 삶, 관계, 기량과 관련된 성경 말씀에 집중하도록 기획되었다. 따라서 리더십의 지혜는 이 글이 아니라, 이 글이 적용하는 성경 구절에서 발견할 수 있다. 우리는 각 장들이 질문과 쟁점을 키워서, 여러분이 리더에게 가장 중요한 것이 무엇인지 말씀하시는 하나님의 음성에 집중하게 되길 기도한다.

지은이 ┃ 케네스 보아 Kenneth Boa
관계 전도, 제자도, 교육, 작문, 설교 사역에 헌신하고 있다. 케이스 공과대학에서 학사학위, 달라스 신학교에서 석사학위, 뉴욕 대학교에서 박사학위, 영국의 옥스퍼드 대학교에서 철학박사학위를 취득했다.
현재 Reflection Ministries의 대표이다. Reflection Ministries는 그리스도를 알고 따르고 그의 형상에 점직적으로 일치해 나가며 그의 삶을 다른 이들 속에서 재현해 나가도록 격려하고 가르치고 지지하는 단체다. 또한 그는 Trinity House Publishers의 대표인데, Trinity House Publishers는 하나님과의 친밀함으로 이끌고 현재 우리가 살아가고 있는 현실을 보다 잘 이해함으로써, 사람들이 이 세상에서 영원한 가치를 증거할 수 있도록 돕는 수단을 창조하는 데 헌신하는 단체다.
최근 출간한 책으로는 Conformed to His Image, 20 Compelling Evedences that God Exists, Face to Face, Augustine to Freud, Faith Has its Reason, and God, I Don't Understand가 있다. 또한, The Opera Bible, The Leadership Bible, Zondervan NASB Study Bible의 편집자로 참여했다. Reflection이라는 무료 월간 티칭레터도 쓰고 있다.


지은이 ┃ 시드 버젤 Sid Buzzell
1964년부터 자넷(jeanette)과 결혼생활을 해 오고 있으며, 슬하에 두 명의 아들, 크리스와 존을 두고 있다. 시드는 필라델피아 성경대학을 졸업했으며 달라스 신학교에서 신학석사학위, 미시간 주립대학교에서 문학석사학위와 철학박사학위를 취득했다. 30년 동안 경영자, 신학교와 대학교의 교수, 부총장, 교회 개척자, 목회자로 사역하고 있다. 콘퍼런스, 워크숍, 세미나에서 강사로도 활동하는데, 성경과 성경을 매일의 삶 속에서 실천적으로 적용하는 방법을 강연한다. 그가 중점을 두고 있는 분야는 리더십과 조직 발전, 대인 관계 커뮤니케이션, 갈등 관리이다. The Bible Knowledge Commentary의 잠언 주석을 집필했으며, Primise Keepers Bible을 쓴 네 명의 공동저자 중 한 명이다. The Leadership Bible의 저자 중 한 명이다. 편집자이기도 하다.
현재 콜로라도 레이크우드에 위치한 콜로라도 기독대학교의 성경 주해 교수이다. 또한 많은 신학교와 대학교에서 객원교수로 활동하고 있으며, 국제적으로 리더십계발에 관해 가르치고 있다.


지은이 ┃ 빌 퍼킨스 Bill Perkins
Million Mighty Men의 설립자이자 대표이다. 텍사스 주립대와 달라스 신학교를 졸업했다. 베스트셀러 When God Men are Tempted and Awaken the Leader Within을 포함한 많은 책을 저술했다. 최근 출간된 책은 Six Battles Every Man Must Win과 6 Rules Every Man Must Break이며 경제 서적인 Give'em the Pickle!과 Lessons from a Dream Maker의 공동 집필에도 참여했다. 알래스카 항공, 도미노 피자, 맥도날드와 같은 기업을 대상으로 세계 각지에서 강연하며, 또한 The O' Reilly Factor를 포함한 TV와 라디오 프로그램에 출연했다. 아내 신디와 함께 세명의 자녀와 오리건 주의 웨스트 린에 살고 있다.


옮긴이 ┃ 김재영
총신대학교 신학과와 미국 카버넌트 신학교를 졸업한 후, 애틀랜타 한마음장로교회에서 목회하였다. 『직업과 소명』을 편저하였고, 역서로는 『손에 잡히는 성경 이야기 1,2,3,4』, 『밀레니엄 매트릭스』, 『현대인을 위한 교회사』, 『이 텍스트에 의미가 있는가』, 『리더십 파워』 등이 있다.


옮긴이 ┃ 권영주
대전침례신학대학교를 졸업한 뒤, 미국 사우스웨스턴 침례신학대학교에서 목회학 석사(M.Div.)과정을 이수했으며, 현재 미국 듀크대학교 신학부에서 신학석사(Th.M.신약학전공) 과정 중에 있다. 역서로는 『능력있는 설교 이렇게 한다』, 『Catalyst: 우리 시대 리더십 문화와 쟁점』, 『우리가 예배하기까지』등이 있다.

하나님이 최고의 리더라는 점에 이의를 제기할 사람은 없을 것이다. 하지만 하나님과 성경으로부터 직접 리더십을 배우는 이들은 많지 않다. 『리더십 핸드북』을 통해 우리의 리더십을 교정할 필요가 있다. 우리의 리더십이 성경적으로 거듭날 때 한국 교회의 미래도 밝을 것이다.
_ 옥한흠 사랑의교회 원로목사

리더십의 정수가 하늘의 원칙을 따르는 것이라면, 이것을 담고 있는 성경은 리더십의 가장 탁월한 교과서가 될 것이다. 이런 의미에서 『리더십 핸드북』은 모든 그리스도인 리더들이 손에서 놓지 않고 매일 읽어야 할 필독서이다.
_ 김경섭 한국리더십센터 대표

1부　52주 리더십 스터디

1주　인격1
2주　인격2
3주　헌신
4주　용기와 모험
5주　하나님을 의지함1
6주　하나님을 의지함2
7주　겸손
8주　온전함1
9주　온전함2
10주　리더의 자격
11주　하나님께 순종함
12주　우선순위
13주　목적과 열정
14주　절제
15주　가치1
16주　가치2
17주　비전
18주　지혜
19주　책임
20주　변화와 혁신
21주　비전 전달1
22주　비전 전달2
23주　의사소통 기술1
24주　의사소통 기술2
25주　갈등 관리
26주　의사 결정
27주　심층 성찰 학습
28주　권한 부여
29주　정의
30주　리더십 계발
31주　배우는 조직
32주　장기 계획
33주　인적 자원 관리와 계발
34주　문제 해결
35주　우수함과 탁월함
36주　보상
37주　상황대응
38주　청지기직
39주　스트레스 관리
40주　구조와 조직
41주　체계적인 사고
42주　팀 세우기
43주　시간 관리
44주　격려
45주　권고와 훈계
46주　건강한 유대관계
47주　대인관계1
48주　대인관계2
49주　권력과 영향력1
50주　권력과 영향력2
51주　섬김의 리더십1
52주　섬김의 리더십2
‧ 주



2부　리더십 주제별 성구 스터디

자기계발
인격 ┃ 헌신 ┃ 용기와 모험 ┃ 하나님을 의지함 ┃ 겸손 ┃ 온전함 ┃ 리더의 자격 ┃ 하나님께 순종함 ┃ 우선순위 ┃ 목적과 열정 ┃ 절제 ┃ 가치 ┃ 비전 ┃ 지혜

능력 계발
책임 ┃ 변화와 혁신 ┃ 비전 전달 ┃ 의사소통 기술 ┃ 갈등 관리 ┃ 의사 결정 ┃ 심층 성찰 학습 ┃ 권한 부여 ┃ 정의 ┃ 리더십 계발 ┃ 문제 해결 ┃ 우수함과 탁월함 ┃ 보상 ┃ 상황대응 ┃ 청지기직 ┃ 스트레스 관리 ┃ 구조와 조직 ┃ 체계적인 사고 ┃ 팀 세우기 ┃ 시간 관리

관계 계발
격려 ┃ 권고와 훈계 ┃ 건강한 유대관계 ┃ 대인관계 ┃ 권력과 영향력 ┃ 섬김의 리더십



3부　성경 인물별 리더십 스터디

구약성경
아담과 하와 ┃ 노아 ┃ 롯 ┃ 멜기세덱 ┃ 사라 ┃ 이삭 ┃ 에서 ┃ 야곱 ┃ 요셉 ┃ 모세 ┃ 이드로 ┃ 발람 ┃ 여호수아 ┃ 갈렙 ┃ 드보라 ┃ 기드온 ┃ 삼손 ┃ 나오미 ┃ 룻 ┃ 엘리 ┃ 사무엘 ┃ 사울 ┃ 요나단 ┃ 다윗 ┃ 나단 ┃ 솔로몬 ┃ 한 늙은 선지자 ┃ 아합 ┃ 엘리야 ┃ 이세벨 ┃ 예후 ┃ 아사랴[웃시야] ┃ 히스기야 ┃ 요시야 ┃ 느헤미야 ┃ 아하수에로 ┃ 모르드개 ┃ 에스더 ┃ 욥 ┃ 이사야 ┃ 예레미야 ┃ 에스겔 ┃ 느부갓네살 ┃ 다니엘 ┃ 스가랴

신약성경
백부장 ┃ 부자청년 ┃ 예수님 ┃ 본디오 빌라도 ┃ 세례 요한 ┃ 헤롯 안티파스 ┃ 마가 ┃ 예수님의 모친 마리아 ┃ 사탄 ┃ 마르다와 마리아 ┃ 도마 ┃ 유다 ┃ 막달라 마리아 ┃ 바나바 ┃ 스데반 ┃ 고넬료 ┃ 브리스길라와 아굴라 ┃ 바울 ┃ 디모데 ┃ 디도 ┃ 야고보 ┃ 베드로 ┃ 요한



4부　성경 권별 리더십 스터디

창세기 ┃ 출애굽기 ┃ 레위기 ┃ 민수기 ┃ 신명기 ┃ 여호수아 ┃ 사사기 ┃ 룻기 ┃ 사무엘상 ┃ 사무엘하 ┃ 역대상 ┃ 역대하 ┃ 에스라 ┃ 느헤미야 ┃ 에스더 ┃ 욥기 ┃ 시편 ┃ 잠언 ┃ 전도서 ┃ 아가 ┃ 이사야 ┃ 예레미야 ┃ 예레미야애가 ┃ 에스겔 ┃ 다니엘 ┃ 호세아 ┃ 요엘 ┃ 아모스 ┃ 오바댜 ┃ 요나 ┃ 미가 ┃ 나훔 ┃ 하박국 ┃ 스바냐 ┃ 학개 ┃ 스가랴 ┃ 말라기 ┃ 마태복음 ┃ 마가복음 ┃ 누가복음 ┃ 요한복음 ┃ 사도행전 ┃ 로마서 ┃ 고린도전서 ┃ 고린도후서 ┃ 갈라디아서 ┃ 에베소서 ┃ 빌립보서 ┃ 골로새서 ┃ 데살로니가전서 ┃ 데살로니가후서 ┃ 디모데전서 ┃ 디모데후서 ┃ 디도서 ┃ 빌레몬서 ┃ 히브리서 ┃ 야고보서 ┃ 베드로전서 ┃ 베드로후서 ┃ 요한일서 ┃ 요한이서 ┃ 요한삼서 ┃ 유다서 ┃ 요한계시록

표지


본문


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